Problemas económicos, principal causa de deserción en colegios particulares
Los cierres dependen sobre todo del factor económico.
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Problemas económicos, principal causa de deserción en colegios particulares

Valle de Tulancingo, Hidalgo.- Problemas económicos ha sido la principal causa de la deserción de estudiantes de escuelas particulares, con porcentajes que van del 5 al 25 por ciento de la matrícula de cada institución, dependiendo de sus características económicas.

La información fue dada a conocer por representantes de asociaciones y organizaciones de planteles educativos de ámbito particular, en el marco de una rueda de prensa para anunciar la espera para el regreso a clases presenciales.

La segunda causa de las bajas de estudiantes es porque los padres de familia no consideran adecuado pagar por tener clases vía plataformas electrónicas, mientras que el bajo rendimiento académico sería la tercera causa de salida de una escuela particular por parte de estudiantes.

Respecto a la segunda causa, los representantes señalaron que en la mayoría de los casos, se han realizado inversiones para la adquisición de herramientas tecnológicas que permitan que el estudiante tenga buen desarrollo de sus estudios.

Los representantes señalaron que otros planteles educativos cerraron sus puertas de forma definitiva en meses recientes debido a que los problemas financieros y administrativos que ya venían teniendo desde tiempo atrás se recrudecieron a partir de la pandemia por coronavirus, aún vigentes.

En el estado de Hidalgo operan 329 escuelas particulares, la mayoría de los cuales están realizando diversas acciones, como las señaladas, para mantener su matrícula de estudiantes.

Durante la conferencia de prensa, se señaló que hasta el momento ninguna escuela particular ha recibido apoyos económicos, de exención o suspensión en el pago de impuestos, realizando esfuerzos para seguir operando con pagos de servicios, así como de la nómina de sus colaboradores.

En dichos espacios académicos trabajan alrededor de once mil personas, entre maestros, administrativos, así como personal de apoyo general, señalándose que se ha buscado tener la menor cantidad de despidos posibles, sin ofrecer cifras al respecto.

Por Daniel Martínez Martínez