Pese a pretención de equidad de género en la integración del Comité de Participación Ciudadana, no habrá pase directo para las tres mujeres de la lista de finalistas; dependerá de sus resultados en el proceso de selección
La Comisión de Selección del Estado de México finalizó este lunes la etapa de entrevistas a los 15 aspirantes finalistas para encabezar los trabajos del Sistema Anticorrupción de la entidad y municipios, a través de Comité de Participación Ciudadana, por lo que durante los próximos días se realizará un trabajo de deliberación y el 20 de octubre se dará a conocer la lista de quienes ocuparán alguno de los 5 cargos al interior de este órgano.
Carlos Aguirre, presidente de la Comisión de selección, apuntó que el 50% de la ponderación que se tomará en cuenta para elegir a los 5 mejores perfiles, parte del currículum y la información documental que los aspirantes presentaron en la primera etapa y el resto, se obtendrá de la evaluación de cada uno durante la ronda de comparecencias.
Comentó que los criterios de evaluación de las entrevistas consisten centralmente en la exposición de los finalistas sobre su trayectoria profesional, conocimiento de las áreas fundamentales en el trabajo anticorrupción y objetivos personales dentro del Comité Ciudadano, mismos que aseguro se encuentran apegados a las leyes estatal y federal y se pueden consultar en la página web del órgano seleccionador.
“Trayectoria, la visión que tienen, algunos de los logros que también han planteado, cómo es que ellos se integran en la comisión, qué tan fácil puede ser para ellos el trabajo colegiado, hay varios elementos pero grosso modo estos son algunos de ellos”.
Aunque se está buscando que exista equidad de género en la conformación del Comité de Participación Ciudadana, Carlos Aguirre, destacó que todo dependerá de los resultados que cada uno de los 15 aspirantes obtenga, por lo que la presencia de tres mujeres den la lista de finalistas no implica que alguna tenga pase directo si no cumplen con el perfil.
El vocero del órgano seleccionador, Iván Gómez Guzmán, subrayó que además de los aspectos mencionados en la evaluación de perfiles, se hará un intento por crear un Comité Ciudadano multidisciplinario, es decir, que los 5 integrantes tengan experiencia en áreas distintas para favorecer el trabajo de combate a la corrupción.
Alberto Dzib
@albertodzib666
