Pachuca de Soto, Hidalgo.- El salario, vales de despensa y bonos de los trabajadores sindicalizados de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (UAEH) subirán, ya que los sindicatos llegaron a un acuerdo con la casa de estudios hidalguense.
El año pasado sindicatos de Personal Académico (SPAUAEH) y con el Único de Trabajadores y Empleados (SUTEUAEH) comenzaron el proceso legal de Revisión Contractual 2022-2024 ante el Tribunal Laboral Estatal.
Una vez escuchadas, analizadas y votadas las propuestas en los montos de incremento salarial y de prestaciones, el SPAUAEH y el SUTEUAEH resolvieron llegar a un acuerdo con la Universidad, en donde se aceptó, entre otros beneficios, un incremento salarial de 3.5 por ciento, a pagar a partir de la primera quincena de marzo y retroactivo a enero de 2022.
En el caso del SPAUAEH se accedió a un incremento del 11 por ciento en vales de despensa, pagadero en la segunda quincena de marzo y retroactivo a enero de 2022.
Además, se incluyó en el Contrato Colectivo de Trabajo otorgar un bono bianual de 10 mil 500 pesos, que se finiquitará en la primera quincena de marzo y será proporcional para profesores de medio tiempo y por asignatura.
Por parte del SUTEUAEH se aumentaron en un 10 por ciento los vales de despensa que se pagarán de forma retroactiva al mes de enero durante la primera quincena de marzo. También incluyó un bono bianual de 9 mil 450 pesos, pagaderos durante la primera quincena de marzo y proporcional para personal de medio tiempo.
Cabe mencionar que el lunes 21 de febrero se llevó a cabo la tercera audiencia de conciliación en el Tribunal Laboral del Estado de Hidalgo, en la cual se firmó el convenio de revisión del Contrato Colectivo de Trabajo que el SPAUAEH y el SUTEUAEH tienen firmado con la máxima casa de estudios de la entidad.
Por los acuerdos y las firmas, el emplazamiento a huelga previsto para el mediodía del 28 de febrero quedó sin efecto.
Redacción Ultra Noticias Hidalgo
