Por: Berenice León
Unidades económicas en Atlacomulco acceden a la contratación de menores de edad entre 15 y 17 años, pero con ciertos protocolos y el permiso de padres de familia.
Durante las vacaciones de verano son más jóvenes entre los 15 y 17 años de edad que buscan un empleo temporal, y son algunas unidades económicas en Atlacomulco que permiten su incorporación en esta temporada aunque con ciertos protocolos de contratación.
Empresarios agremiados a la Asociación de Empresarios del Norte del Estado de México (AENEM) que abren espacios para este sector de la población, explicaron que las contrataciones se realizan bajo el marco de la legalidad , ya que coinciden en que este tipo de empleos temporales también son parte de la educación para quienes buscan otras responsabilidades que sean remuneradas en el verano.
Dueños de establecimientos explicaron que existen protocolos en los que se les permite a los menores trabajar, y en su mayoría los empleos son de carácter temporal.
Entre los requisitos que piden está el de solicitar un certificado médico del menor, y la autorización de los padres de familia o del tutor ; así como cumplir una jornada máxima de 6 horas con un descanso mínimo de una hora y no se les retiene para trabajar horas extras, así como respetar su día de descanso y solicitar el contacto de familiares y dirección por seguridad.
La actividades de medio tiempo en cafeterías, restaurantes; apoyo al servicio al cliente en ferreterias; zapaterias; tienda de ropa y almacenes son algunos de los espacios en los que se les permite laborar.
Por otro lado se reconoció que hay otra parte de las micro empresas que son familiares y en ocasiones se observa que los empleadores integran a sus hijos desde pequeños a la actividades comerciales como construcción, comedores, servicios, comercios, o talleres.
