Brenda Monroy
Lo que inició con humor, ahora es un tema legal
A través de Tiktok una abogada compartió la historia de un hombre, quien por compartir en redes sociales un meme sobre la situación de su empleo, fue despedido.
Al parecer el hombre padecía de lesiones físicas, por lo que acudió a consulta médica donde le dieron incapacidad para que se recuperara; sin embargo, su jefe le dijo que no faltara
Por lo anterior, el hombre compartió en sus redes sociales un meme sobre la explotación laboral, publicación de la cual se enteró su jefe y lo despidió, razón por la que el empleado decidió tomar medidas legales
Esta historia ha desatado múltiples comentarios, entre ellos mencionan que seguramente desde hace tiempo ya lo querían despedir y tomaron esto como una excusa; otras personas se ríen de la situación y recomiendan no tener agregados a los compañeros ni jefe de trabajo en redes sociales.
