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El gobierno está para coadyuvar, para facilitar lo que emprenden los ciudadanos: Lety Rubio

por Heidy Wagner Loustalot

 El gobierno está para coadyuvar, para facilitar lo que emprenden los ciudadanos: Lety Rubio

 

Durante su participación como ponente en el Foro ¡Lo que viene para Querétaro!, Capítulo Emprendedores, la Diputada Local por el XIV Distrito, Leticia Rubio Montes, señaló que en la nueva realidad y ante un mundo globalizado, los retos para el empresario y para el emprendedor implican además de una buena actitud y adaptación, una educación y actualización permanente.

 

“Estuve durante 15 años en la iniciativa privada, sigo siendo empresaria, pero ahora tengo el privilegio de apoyar desde el sector público y estoy convencida, de que sumando esfuerzos se pueden lograr muchos cambios a favor los grandes temas que requieren atención prioritaria como es el caso de la educación”, indicó legisladora.

 

“El gobierno está para coadyuvar, para facilitar lo que hacen los ciudadanos, para apoyar los cambios que generan los emprendedores; y, en ese terreno, hay mucho por hacer, hay grandes desafíos que enfrentar y proyectos que impulsar a favor de las y los queretanos”, agregó.

 

En esta nueva forma de trabajar y aprender, Lety Rubio destacó que el piso no está parejo. “Tenemos grandes retos, pero si estamos unidos y conjuntamos esfuerzos, lograremos disminuir las limitantes que aún tiene gran parte de la población para acceder a internet, para enfrentarse a un mundo globalizado y tener oportunidades de desarrollo”.

 

En este foro promovido por Plataforma 21, participaron también como ponentes Tico Pérezgrovas, fundador de CISESO y Empresas con Rumbo; y del empresario y creador de experiencias, Gerardo Peregrina, teniendo como moderador al empresario y académico Rodrigo López González.

 

Las ponencias se dividieron en 3 ejes centrales para el desarrollo de loso emprendedores: retos para la educación y actualización continua; certificación profesional en el estado y colegiación obligatoria; y desafíos en la gestión del personal en las organizaciones.

 

Los participantes compartieron experiencias sobre educación y actualización continua, así como los desafíos a los que se enfrentan las empresas y los emprendedores en esta nueva realidad, donde los trabajadores tienen un lugar muy importante.  Todos coincidieron en conceptos como empresas conscientes, trascendencia, la importancia de los colaboradores que, sin duda, dan mejores resultados si se sienten parte de la organización.

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